黎城農商銀行開展綜合考核解析系列培訓
黎城農商銀行開展綜合考核解析系列培訓
山西新聞網長治頻道訊 在省農商行開展的“縣級行社綜合考核指標解析”視頻培訓活動的引導下，近日，黎城農商銀行借“20分鐘講台”活動，人力資源部組織總行12個部室分五期開展綜合考核指標細則的培訓，目前已開展三期五個條線培訓，期間，總行領導班子和各部室負責人參加培訓。
前期培訓中，信貸、財務、零售等條線的部室負責人作為主講人，堅持“講真問題 求真實效”原則，緊緊圍繞主營業務發展、成本核算、監管風險、投資收益、客戶服務、資金清算等條線具體考核指標，用PPT演示形式，逐項解析省市兩級考核指標及考核權重、得分標准等細則，並結合條線上一期的考核得分情況，深入總結考核管理中的亮點舉措，同時深刻剖析了自身在日常管理中存在的短板不足，並查漏補缺，詳細羅列了本條線在今后工作中應密切關注的管理事項及改進舉措，培訓內容精煉細致、貼近實戰，達到了預期效果。
通過各培訓部室的分享與交流，不僅提升了主講人的專業素養，更促進了各條線內部的理解與協調配合。培訓中的優秀案例和經驗舉措，為全行條線完善日常管理提供了有力借鑒，引導和帶動各條線積極思考、深入實踐、比學趕超，下一步，該行將持續開展綜合考核細則培訓，讓大家在互相比較中查找差距、在觀點碰撞中啟發思路、切實做到學習與工作兩融合、兩促進、兩提高。（孫愛國 李雲安）
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