“合資金融機構培育中國特色金融文化的實踐與思考”課題開題
“合資金融機構培育中國特色金融文化的實踐與思考”課題開題
近日，由新華社瞭望周刊社主辦、瞭望智庫承辦，工銀安盛人壽提供調研支持的“合資金融機構培育中國特色金融文化的實踐與思考”課題舉行開題會，政產學研界10余位業內人士共同探討這一重要課題，為新時代新形勢下合資金融機構積極培育中國特色金融文化、協力推動金融高質量發展建言獻策。
中國工商銀行執行委員會委員、高級業務總監宋建華，瞭望周刊社黨委書記、總編輯郭奔勝分別致辭。建行原黨委書記王洪章，中國政治學會副會長王丕君，中央黨校經濟學部副主任許正中，中國金融思想政治工作研究會副會長兼秘書長濮旭，北京大學經濟學院原院長、國務院特殊津貼專家、國家社科基金重大項目首席專家孫祁祥，中國工商銀行工銀安盛人壽黨委書記、董事長王都富，上海財經大學黨委常委、副校長劉莉亞，以及來自中央外事工作委員會辦公室、中國行政管理學會等部門和機構的業務負責人出席會議發表主題演講，並開展圓桌研討。
金融是國民經濟的血脈，是國家核心競爭力的重要組成部分。這次開題會上，與會業內人士表示，中國特色金融文化為金融系統注入了傳承傳統、積極向上的文化基因，進一步強化了合資金融機構培育中國特色金融文化的自覺與自信。這個課題意義重大，特別是從合資金融機構的視角研究培育中國特色金融文化，非常重要、十分必要。
“合資金融機構的外方與我們存在著制度差異、文化差異、認知差異，加強中國特色金融文化建設就顯得非常重要。”郭奔勝在致辭中表示，培育和建設中國特色金融文化要從兩個維度入手：一是以黨的領導作為精神內核和政治引領，把黨的建設融入到中國特色金融文化建設中。二是以文化自信為精神滋養和價值追求，把優秀傳統文化注入到現代金融活動的全過程中。在建設金融強國的歷史進程中，要把中華優秀傳統文化所蘊含的豐富的道德力量、價值力量、誠信力量，與現代金融工作有機結合起來，推動文化自信始終流淌在金融工作的血脈裡。
宋建華在致辭中表示，中國特色金融文化以“誠實守信、以義取利、穩健審慎、守正創新、依法合規”為主要特征，從本質上講，中國工商銀行“工於至誠，行以致遠——誠信、人本、穩健、創新、卓越”的核心價值觀與其相通。中國工商銀行堅持誠信、合規地開展各類業務，創新金融產品、提升服務質效，切實履行社會責任，努力成為中國特色金融文化的先行示范者和模范踐行者。工銀安盛人壽作為工銀集團的保險子公司，作為合資系保險公司的領頭羊企業，同樣肩負著探索合資金融機構培育中國特色金融文化的光榮使命。
許正中表示，“合資金融機構培育中國特色金融文化的實踐與思考”這一課題，有助於推進黨的革命性、金融的衍生性創新性、文化的先進性與合資金融機構的賦能性，在人民性基礎上實現有機統一。也就是在新的數字經濟規律的條件下，有助於正確處理黨的自我革命、金融新時代的新功能、文化先進引領性和合資金融機構高效理性的關系，形成金融創新合力，並不斷孕育出推進金融高質量發展的新動能。
圍繞開展課題研究，與會業內人士表示，作為我國金融事業體系的組成部分，合資金融機構要始終堅持以黨的建設為引領，積極踐行“五要五不要”具體要求，堅定自信、注重創新，剛柔並濟、多措並舉，為推動金融事業高質量發展提供更強大的向心力和推動力。
王洪章表示，合資金融機構加快培育中國特色金融文化，就要注重在打造硬實力的同時，做到在經營理念、價值觀念、行為規范上的春風化雨。他建議，一是夯實黨的建設，推進現代合資金融企業的制度與黨的建設相銜接﹔二是積極推動把“五要五不要”要求納入合資金融機構文化建設工作中，並作為企業經營的首要價值理念﹔三是積極開展“五要五不要”教育培訓活動，以先進的金融文化和具有中國特色的金融價值理念，培育合資金融機構的干部人才隊伍﹔四是加強對培育中國特色金融文化的理論研究，為合資金融機構深化推進工作提供科學的方法與路徑。
王丕君表示，合資金融機構要在把握中國特色金融文化建設方向、支持服務實體經濟、堅持以人民為中心的價值取向、堅持防范和化解金融風險等方面做到“理直氣壯”，穩健審慎地推進培育中國特色金融文化。他建議，一是剛柔並濟，積極推進黨的建設和治理機制持續優化﹔二是推進融合，積極促進雙方有關企業文化的理念互相融合互相促進﹔三是凝聚共識，通過求同存異增進團結畫出思想認知的最大“同心圓”﹔四是深化改革，通過進一步深化金融體制改革，著力推進金融高水平開放與營商環境持續優化。
濮旭表示，合資金融機構在培育中國特色金融文化的實踐中要實事求是地把握好幾個大方向，一是堅定不移凝心鑄魂﹔二是以中華優秀傳統文化助力企業文化構建工作，同時做到傾聽和尊重多元文化、塑造相融相促的企業理念﹔三是根據不同企業、不同階段的實際情況開展黨的建設工作，突出黨的建設工作的引擎作用﹔四是合資金融機構的金融文化應以整體為本，同時兼顧個體。
王都富表示，在文化交織、管理多元的背景下，同頻共振的價值理念是合資金融機構培育中國特色金融文化的重要突破口，而黨建引領是合資金融機構培育中國特色金融文化最顯著的特征。他具體闡述了工銀安盛人壽將“黨建引領”作為第一工程，以“六個有機統一”具體舉措扎實推動黨的建設融入經營發展，探索以黨的建設引領推動合資金融機構高質量發展和踐行中國特色金融文化的路徑。今年前三季度，工銀安盛人壽經營發展成果創下公司成立以來最佳業績，獲得中外股東及監管部門認可。
孫祁祥表示，以法治基礎、誠實守信、契約精神為核心內容的金融文化建設是中國從金融大國邁向金融強國的必備利器。加強企業的文化建設對企業做好經營非常重要，不同的企業有不同的、具體的企業文化，但也有能夠統領這一行業的共性文化。以保險業為例，最大誠信、不斷創新和可持續發展是保險文化經營理念的集中體現，也是保險類合資金融機構所必須秉持的基本原則。
劉莉亞表示，中國特色金融文化建設要在立足時代趨勢和科技浪潮、深化制度型開放中堅持開放包容、守正創新。這其中，建設上海國際金融中心既是實現金融強國宏偉目標的核心支撐與重要標志，又是培育中國特色金融文化的先行先試區域之一，建議鼓勵通過與合資金融機構的對話推動金融創新發展，充分發揮合資金融機構的動能和作用。
“合資金融機構培育中國特色金融文化的實踐與思考”課題開題后，課題組將通過學術研討、實地調研、案例分析，以及中期評估等形式開展系統深入的研究，預計2025年上半年結題並適時發布研究成果。（工銀安盛人壽山西分公司 供稿）
山西日報、山西晚報、山西農民報、山西經濟日報、山西法制報、山西市場導報所有自採新聞（含圖片）獨家授權山西新聞網發布，未經允許不得轉載或鏡像﹔授權轉載務必注明來源，例："山西新聞網-山西日報 "。
凡本網未注明"來源：山西新聞網（或山西新聞網——XXX報）"的作品，均轉載自其它媒體，轉載目的在於傳遞更多信息，並不代表本網贊同其觀點和對其真實性負責。
