大咖論“數”助推長治產業升級
——長治市舉辦“數智賦能·智馭未來”“夏宮咖啡日”主題活動
大咖論“數”助推長治產業升級
——長治市舉辦“數智賦能·智馭未來”“夏宮咖啡日”主題活動
夏宮咖啡，每周一杯。12月20日，由長治市高層次人才服務中心、市大學生創業創新促進會共同舉辦的“數智賦能·智馭未來”“夏宮咖啡日”主題活動在漳澤湖國家城市濕地公園“中國人才夏宮”服務中心舉行。歷屆山西省、長治市青年創新創業大賽獲獎項目負責人代表齊聚一堂、共話發展，共同探討數字經濟賦能新質生產力發展的實現路徑，助力長治市加快培育數字產業集群成勢、提升核心競爭力。
數字經濟是實體經濟高質量發展的重要引擎。發展數字經濟，關鍵在於加快數字人才培育。作為全國首批老工業城市和資源型城市產業轉型升級示范區，今年以來，長治市圍繞數字產業化、產業數字化、治理數字化、數據價值化，打出數字人才培育政策“組合拳”，通過開展數字人才培育項目、推進數字人才保障舉措、培養工業互聯網人才等舉措，力爭打造一支規模壯大、素質優良、結構優化、分布合理的高水平數字化人才隊伍，為推動全市數字經濟駛入高質量發展快車道奠定堅實人才基礎。
從系統性謀劃、鏈條式發展、一體化推進，引進培育一批數字經濟硬產品和數字轉型軟平台，到實現數字化理念、技術架構、業務流程等全方位重塑升級……專注於企業數字化轉型11年的“80后”小伙兒、第九屆山西青年創新創業大賽一等獎獲獎選手王武，作為本次活動的特邀嘉賓，為大家帶來滿滿“干貨”。“當前，數字經濟的觸角已經深入千行百業、千家萬戶，大力培育數字人才，增加數字人才有效供給，形成數字人才集聚效應，對於促進長治市數字技術和實體經濟深度融合，賦能傳統產業轉型升級，催生新產業新業態新模式具有重要意義。”配合圖文並茂、內容翔實的PPT匯報，王武給現場企業家帶來一場深入淺出的“數字”課。
“我們正進入一個以數字化、智能化、網絡化為顯著特征的新時代，人工智能前沿技術迅猛發展，數智要素催生新的價值增長點，這對數字技能人才培養提出了新要求。” 山西彬匯全景網絡科技有限公司總經理馬駿說，“結合數字技能人才需求，要不斷深化產學研合作，在高校增設人工智能、大數據、數據安全等數字領域專業，支持高校、科研院所與企業聯合培養復合型數字人才，暢通人才成長路徑，提升人才培養質量。”
人才“關鍵變量” 是轉型強勁引擎。“通過‘夏宮咖啡日’這樣的人才溝通交流平台，我們能夠更直觀地了解在長留長人才的想法訴求，有利於我們加快打通影響和制約人才發展的堵點難點，加強對人才引進、培養、激勵等各環節政策進行集成優化。”市委組織部相關負責人表示。
在3個多小時的思維碰撞中，在場嘉賓敞開心扉、暢所欲言，分享各自領域前沿見解與實踐經驗，同時紛紛表示，將搶抓數字化智能化機遇，持續提升核心競爭力，共赴山海、破浪前行。（朱海雲）
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