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潞州區西街街道長安社區積極探索治理新路徑提升居民幸福感

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評 論

今年以來,潞州區西街街道長安社區堅持黨建引領,積極探索社區治理新方法、新路徑,圍繞“雙報到、雙聯系、雙服務、雙評價”機制,結合實際推出抓“回家式”報到、抓“沉浸式”聯系、抓“睦鄰式”服務、抓“積分式”評價的“四抓”措施,把黨的政治優勢、組織優勢轉化為社區治理效能,切實提升居民獲得感、幸福感和滿意度。

抓“回家式”報到。通過“改、找、籌、幫、建”等方式,實現小區網格黨支部“全覆蓋”,並組建物業黨支部、業委會黨支部實現“雙覆蓋”,徹底解決黨員“哪裡安家、哪裡報到”的問題﹔通過搭建“小樂幫辦”服務平台,報到黨員成為“樂家族”一員,解決“報到有崗位、服務有對象”的問題,報到黨員歸屬感不斷增強。

抓“沉浸式”聯系。通過設崗定責制,動員黨員選任樓棟長、單元長、業委會成員、紅色管家等職位,實現聯系群眾經常化、聯系服務常態化﹔通過實施“五方會商”議事法,突出獻智出力、排憂解難、協商議事的聯系主功課,針對涉及面廣、單靠社區難以解決的議事問題,積極發動黨群各方參與到原因分析、情況調查、尋找對策等各環節中,有效推動黨建引領、議事協商、社區治理“三要素”融合並進。

抓“睦鄰式”服務。建成田園裡·社區生活館,引入郵政快遞“自提點”、“長治有禮”文化推介室、便民生活服務角、“守藝人”服務點等,形成服務項目矩陣,解決群眾生活不便捷、需求多元化的問題﹔實施“三個一小時計劃”,倡導每月開展一小時志願服務、一小時技能培訓、一小時成長計劃,讓更多先鋒榜樣、能人達人亮出“真功夫”服務居民,解決組織功能不強、黨員作用不夠的問題,不斷激發黨員參與社區治理的熱情。

抓“積分式”評價。以文明可儲蓄、善行可積分、實踐可禮遇的文明倡導,制定志願服務積分兌換細則,設立“個人積分”“親情積分”“鄰裡積分”,形成黨員做示范、群眾跟著干的濃厚氛圍,促使“小積分”發揮大作用。對參與志願服務的黨員制定量化評價和反饋制度,科學客觀評價黨員在基層治理中的作用,有效解決評價無依據、評價人情化的問題,激勵黨員在服務群眾中展現擔當作為。(徐姍 陳琳)

(責編:張文衛、郝亞紅)

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