潞安化工五陽煤礦：精准對標激活力
潞安化工五陽煤礦：精准對標激活力
山西新聞網長治頻道訊 他山之石，可以攻玉。“化機經驗”作為潞安化工集團扎實推進精益思想指導下的“算賬”文化的成功實踐樣本，五陽煤礦重點在學用做上下功夫。
“去年以來，全面開展數字化對標，組織申報‘對標挖潛’工作項目80多項，跨年度6項，完成率85.1%。”該礦企管科秦慶這樣說。
2023年，該礦引進新型液壓錨杆鑽車，支護單根錨杆打設時間由原來8分鐘縮短至3分鐘，支護單根錨索打設時間由原來25分鐘縮短至10分鐘，月度煤巷掘進進尺由原來80米提高至170米以上，掘進效率提高1.1倍。引進柴油式液壓挖掘機，每班隻需4人即可完成既定工程量，與人工風鎬刺挖相比，施工工期縮短3/4以上，投工量降低50%。“下一步，我們將以工作面圈定為主，系統巷道優化為輔，在裝備技術提升、工藝設計優化、生產組織管理等方面挖內潛，為礦井採掘銜接有序接替提供堅實保障。”該礦生產中心主任曹建來說。
對標學習化機經驗，該礦重點從業務管理、成本管控、對標管理、績效考核、薪酬分配五個維度，著力打造五陽“算賬”文化升級版，全面構建“五位一體”的價值創造一體化融合管理體系。各單位通過核定各項成本費用指標，建立成本費用指標“分解—公示—調整—預警—考核”全過程管理機制﹔優化“定、提、挂、考、獎”流程，細分板塊、細分等級，實行“六薪”分配機制，實行精准激勵。建立“任務單”發布平台，實行“一事一議、一事一契”專項契約獎勵辦法，將單項工作任務挂牌“出售”，進行特殊績效考核、專項契約化獎勵，激勵全員搶任務、爭貢獻、多分紅。（王學飛 張星）
山西日報、山西晚報、山西農民報、山西經濟日報、山西法制報、山西市場導報所有自採新聞（含圖片）獨家授權山西新聞網發布，未經允許不得轉載或鏡像﹔授權轉載務必注明來源，例："山西新聞網-山西日報 "。
凡本網未注明"來源：山西新聞網（或山西新聞網——XXX報）"的作品，均轉載自其它媒體，轉載目的在於傳遞更多信息，並不代表本網贊同其觀點和對其真實性負責。
