5月10日，长治市召开柔性引才工作座谈会，就柔性引才经验成效、存在问题及意见建议进行深入交流讨论。市委常委、组织部部长杨保春主持并讲话。

杨保春强调，要认真贯彻落实中央和省委、市委关于新时代人才工作的各项决策部署，牢固树立“人才是第一资源”理念，探索创新柔性引才机制，全力服务人才需求、企业发展、重点工作、乡村振兴和社会热点，为长治市高质量发展提供坚实人才保障。要紧抓长治市与北京市建立对口合作关系的历史机遇和有利契机，进一步深化交流对接、提升合作实效，加大探索力度，拓展引才渠道。要强化结果导向，注重实际成效，扎实搞好调查研究，真正把引才工作中的难点问题摸透、症结找准，坚持刚性引才与柔性引才并重，实现以才引才、以才聚才。要加强人才平台建设，以项目吸引人才，以服务留住人才，为建设现代化太行山水名城提供坚强智力保证。（牛琪）