山西新闻网长治频道讯 “报告调度，副立井、110KV变电所因连降暴雨引发洪水倒灌，出现险情，急需进行处置，汇报完毕，请指示……”接到现场值班人员汇报后，高河能源应急演练指挥部立即启动《高河能源有限公司“雨季三防”事故应急预案》。随着警报声响起，数辆应急车辆、百名抢险队员迅速集结，赶往副井和110KV变电站抢险。
山西新闻网长治频道讯 近日，在潞安化工集团第一届三次全委（扩大）会暨2022年度建设职工之家表彰大会上，高河能源工会被授予“模范职工之家”称号，同时该公司瓦检队分工会、综采二队分工会、机运二队分工会被分别授予“五好职工小家”荣誉称号。 近年来，高河能源工会在公司党委和集团工会的正确领导下，紧紧围绕企业和谐与发展的工作大局，创新开展模范职工之家建设活动，大力营造以建家推动管理、以建家优化服务、以建家提高素质、以建家促进发展的全员建家浓厚氛围。
山西新闻网长治频道讯 为深入贯彻落实各级关于加强安全生产一系列决策部署，深刻吸取近期发生的煤矿重大事故教训，潞安化工集团五阳煤矿以国家、行业相关法律法规、新标准、新规范为导向，拓展“学规程、用标准、强执行”专项行动，以安全培训、岗位练兵、技术比武等系列活动为抓手，强化标准意识、标准操作、标准执行，让习惯符合标准、标准成为习惯。 该矿严格对照安全生产责任制，围绕各系统、专业、岗位履职尽责，健全和完善了相关制度规范，以高要求、强执行、严考核，确保各项规章、制度、标准、措施落地见效。
山西新闻网长治频道讯 近年来，潞安化工五阳煤矿综采队眼睛向内深挖内潜，多力齐发，通过推行党员领单领办机制、构建“党支部+创新工作室”联动模式、开展最优班组竞赛等途径，有效解决各类工作难题，不断提升全员“算账”能力，以实际行动推动高质量发展。 党员“领单”有担当 综采队充分发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，聚焦工作难题，实施“收集问题账单、支部派发单、党员认领单、上级评单”四个闭合循环管理环节，建立“党员领单领办”机制，使党建工作成为引领发展的旗帜、推动发展的动力。
山西新闻网长治频道讯 近年来，五阳煤矿始终以精益思想指导下的“算账”文化为引领，牢固树立“一切成本皆可控”的理念，算投入，算产出，算效益，力求实现降本增效，该矿机电科依据精益化管理模式，建成投运了油脂化验室。 “咱矿以3个月为一个周期对机械设备油样进行一次化验，由于是外委化验，化验一批油样至少需要一个月，如果油脂污染，没有及时化验、更换油脂，极易产生故障。
山西新闻网长治频道讯 德润五阳沃土，文明花开矿山。7月28日，五阳煤矿举办十周年道德讲堂“德润五阳，文明花开”专场活动，以“身边人讲身边事，身边人讲自己事，身边事教身边人”，再次唱响了道德好声音，大家在享受视听盛宴的同时，洗涤心灵，感悟道德力量。
山西新闻网长治频道讯 创新是企业发展的基石，一个小小的技术变革可能形成多米诺的集成效应，从而产生大变革的效益。在推行精益思想指导下的“算帐”文化前行的脚步中，五阳煤矿处处奔涌着技术创新的浪潮，各单位基层技术工作人员用智慧和辛劳打开了自主创新的现实图景，用点滴技术进步汇聚成强大力量，有力推动企业高质量发展加速前行。
山西新闻网长治频道讯 面对当前的安全形势，潞安化工五阳煤矿优化集约高效安全生产模式，将顶板管理工作摆在突出位置，巩固完善现有顶板管理制度，紧盯薄弱环节、重点区域管理，确保顶板时时安全、处处可控，为矿井撑起一片“安全天”。 该矿全面开展“2+3+1”顶板达标治理活动。
山西新闻网长治频道讯 今年以来，潞安化工五阳煤矿坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针和“管理、装备、素质、系统”并重原则，聚焦精益提升，树牢底线思维，保持发展定力，推动安全生产治理体系和治理能力现代化，为矿井高质量可持续发展提供坚实的安全保障。 该矿精心树牢“从零开始、向零奋斗，赢在标准、胜在执行，安全是最大的效益”的安全理念，坚持目标导向，推行安全目标“契约化”管理，按照“横向到边、纵向到底”原则，层层制定安全目标、层层签订安全承诺、层层传递安全压力、层层压实安全责任，做到“人人头上有指标、个个身上有压力”。
7月18日，中德集团生产车间，生产流水线井然运转，工人们正在紧张忙碌着。近年来，该集团通过科技创新促进企业发展，推进传统产业技改升级，从国内外引进新技术，不断提升企业核心竞争力。
山西新闻网长治频道讯 今年以来，潞安化工五阳煤矿以员工安全技能提升、安全意识提升、岗位能力提升为目标，持续加大业务技能培训，不断丰富培训手段，提升培训质量，倾力打造专业精、素质高的员工队伍，为矿井安全、高效、稳定发展提供人才保障。 该矿紧密结合矿井实际，根据不同的培训目标、培训层次和培训对象，突出安全重点和生产关键环节，制定有针对性的培训教学计划，以岗位应知应会知识为基础，以提高现场操作技能为核心，使受训人员掌握现场岗位操作的基本要领和对突发情况的应变能力，有效保证培训质量。
山西新闻网长治频道讯 近年来，潞安化工五阳煤矿不断改进完善“1+6+Ｎ”精益党建运行体系，着力提升党建工作与中心任务的深度融合度，有效推进“两个转变”和精益思想指导下的“算账”文化落实落地，为全面建设全方位高质量可持续发展的百年五阳提供坚强政治保证。 该矿紧紧围绕推行精益思想指导下的“算账”文化、“全面预算—绩效考核—薪酬分配”价值创造一体化融合考核管理体系和重点工作、重点工程的落实落地，进一步创新党建工作载体，深化党政融合，改进完善“1+6+Ｎ”精益党建运行体系，抓好“书记项目”，实现“一支部一品牌”“一支部一特色”，使基层党支部真正找准与业务工作的作用点、作用力和作用方向，打通贯彻落实上级决策部署的“最后一公里”。
金烨钢铁集团有限公司董事长韩保国（左二）在厂区了解生产情况。 本报通讯员 摄 “自2003年创业以来，金烨集团不断发展壮大，取得不少成绩。
山西新闻网长治频道讯 “你知道这款化妆品的原材料是什么吗？就是最常见的牡丹花。”日前，在山西纳安健康科技有限公司生产车间，工作人员向记者介绍了一朵朵牡丹花的神奇变化。
山西新闻网长治频道讯 盛夏骄阳似火，赛场奋勇争先。6月21日晚，随着决赛终场哨音的响起，潞安化工五阳煤矿“清廉伴我行”2023年职工篮球赛圆满落幕。
山西新闻网长治频道讯 盛夏时节，阳光明媚。日前，记者来到高新区澳瑞特体育产业股份有限公司，该公司是国内最早的健身器材专业制造商。
山西新闻网长治频道讯 6月13日，由山西省企业联合会、山西省企业家协会主办的2023年度山西企业家活动日暨山西高质量发展论坛山西企联第31次年会在太原举行。会议发布2022年山西功勋企业、山西功勋企业家等名单，沁新集团荣获“山西功勋企业”称号，同时被授予山西省“创新驱动型”十佳企业。
山西新闻网长治频道讯 班组建设是矿井安全发展的基石，班组长是企业价值创造的主体。在潞安化工五阳煤矿有这样一群人，他们发挥好班组“领头雁”作用，团结带领班组成员上下一条心、铆足一股劲、拧成一根绳、合力一起干，在“价值成就你我”中锻造卓越团队，创造一流业绩。
“老公，你的安全是我最大的牵挂。你要管好自己的安全，我和孩子等你平安回家……” “爸爸，我爱你，你一定要平平安安…… ” 安全生产月之际，潞安化工五阳煤矿充分发挥女工家属安全协管作用，围绕“人人讲安全，个个会应急”主题，在双创中心深入开展了“夫妻同心 共筑安全”亲情帮教恳谈会，来自井下一线10个家庭和30余名女工协管员参加了座谈会。
山西新闻网长治频道讯 今年六五环境日期间，五阳煤矿围绕“建设人与自然和谐共生的现代化”主题，以“线下”“线上”宣传结合的形式，组织开展精彩纷呈的系列主题宣传活动。 6月5日，上午8点30分，志愿者们纷纷来到五阳社区阳光广场，在早早就布置好的宣传画板前，给路过的职工家属展示职工创作的环保漫画，发放《环保法律法规读本》及碳达峰碳中和、生物多样性、垃圾分类等生态环保知识宣传册，解答各类咨询，讲解有关政策，介绍今年“六五”环境日活动主题及有关情况，全面展示矿山生态环境保护工作成效，动员全矿职工家属积极参与生态文明建设，增强生态环境保护意识，得到了职工群众的一致好评。
山西新闻网长治频道讯 为进一步提升全矿安全管理水平，牢固树立安全发展理念，严格落实安全生产责任制，压紧压实责任链条，狠抓隐患整改落实，强化风险防控，抓好安全生产各项工作，潞安化工集团慈林山煤矿从党管安全生产方面、管理人员监管安全方面、安全隐患排查方面、岗位人员安全意识方面着重入手，重制度、防隐患、锻长项、强弱项，全面夯实矿井安全管理基础。 党管安全“强强抓” 党员干部切实增强责任之心，将宗旨意识体现在担当作为中，践行好党的初心使命，严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”政治责任，扎实推进安全生产由被动接受监管向主动加强自我管理转变，强化安全监管的自觉性和主动性，把安全生产当作企业的大事来抓，将重大风险隐患当成事故来对待，坚持铁面、铁规、铁腕、铁心，以零容忍的态度出重拳、下狠手，守住安全生产底线，不触安全红线，从源头抓起，从细节抓起，全面提升党管安全的治理能力，用党管安全的方式使企业安全生产得到切实保障。
山西新闻网长治频道讯 针对当前严峻复杂的疫情防控形势，潞安化工集团慈林山煤矿快速反应、积极应对，做到思想上高度重视、行动上不打折扣，认真贯彻落实上级有关疫情防控要求，尽心竭力打好疫情防控阻击战。 统一思想，全面动员。
山西新闻网长治频道讯 自集团上下推行对标挖潜以来，潞安化工集团慈林山煤矿主动出击，先后组织中层以上领导干部深入郭庄矿、盛元煤业，紧紧围绕掘进工效、劳动用工管理等指标进行对标学习，本着“利润=收入-支出”的原则，及时从收入端和支出端分析主要矛盾及矛盾的主要方面，并提出“两提两优”管理模式，确保了生产经营质效的提升。 提升煤质+优化销售方式。
山西新闻网长治频道讯 为增强全员安全意识，落实安全责任，推动安全发展，6月1日清晨，在第21个安全生产月来临之际，潞安化工集团慈林山煤业公司夏店煤矿干部职工代表齐聚办公楼前举行了以“遵守安全生产法当好第一责任人”为主题的2022年安全生产月启动暨升旗仪式活动。 活动中，全体干部、职工代表身着工装、精神饱满，肃立、行注目礼，安全旗徐徐升起，夏店煤矿2022年安全生产月活动正式启动。
山西新闻网长治频道讯 中控室人员脱岗、睡岗，工作时间玩手机、聊天的，发现一次，天脊集团对责任单位党政一把手考核300元，并在安全生产中记1分。若一个单位发现两次，考核责任单位党政一把手500元，并责成责任单位党政一把手在该公司安全生产调度会上做出深刻检查。
日前，国家工业和信息化部新一批《道路机动车辆生产企业及产品》正式公告，长治市氢能源汽车生产企业中极氢能汽车（长治）有限公司成功入选。至此，中极氢能汽车（长治）有限公司正式取得了国家氢能源汽车专用车的生产资质，且是全省首家取得该资质的企业。
5月26日，全省首家拥有1.5T超导磁共振设备生产能力的山西奥泰医疗科技有限公司生产车间内，多部超导磁共振设备已安装完毕，技术人员正在对其进行指标检测。 山西奥泰医疗科技有限公司位于高新区翟店工业园，2020年5月成立，是奥泰医疗系统有限责任公司在长治市设立的北方总部基地，致力于研发、生产和销售医用超导磁共振、多普勒彩色超声、多排螺旋CT、数字化X光机、PET-CT、PET-MR等高端医学影像诊断设备核心部件和整机，并提供相关技术服务。
5月21日，成功集团旗下贵州航天成功汽车制造有限公司（遵义车厂）传来喜讯，44辆成功汽车将从厦门港运入南美洲秘鲁市场，标志着成功汽车生产经营再迈新步伐，实施推动地方区域协调发展战略取得实质性进展。 近年来，该公司依托集团海外贸易，努力开拓国际市场、寻求出路，已完成汽车出口埃及、秘鲁、乌拉圭等20多个国家共240辆，完成出口交易额70万美元，并与北非阿尔及利亚签署年销2万台协议，同时计划出口散件在当地组装。
近日，记者走进山西中科潞安紫外光电科技有限公司车间，技术人员正在忙碌地生产芯片。一个直径10厘米、类似透明光盘的外延片，经过反复光刻、蚀刻、蒸镀、合金等程序，最后被切割成LED芯片。
山西新闻网长治频道讯 “在4月份员工行为准则（6S管理）考核中，我的考核得分是195分，在5月份发工资时得到兑现，以分计资领到绩效工资是1124元。”在天脊集团方元公司加氢车间6S管理活动室，化工二班班长王杰指着考核看板说道。
面对当前疫情防控形势，连日来，潞安化工集团王庄煤矿强化党建引领，积极发挥党员模范带头作用，坚决筑牢疫情防控“红色防线”，全力确保安全生产、能源保供、经营管理等工作持续稳定健康发展。 该矿严格落实疫情防控各项要求，各基层党组织协同联动，切实做好防疫信息登记、重点人群排查、防疫知识宣传等工作，压紧压实疫情防控主体责任。
5月10日，位于襄垣经开区的宏瑞祥环保科技有限公司生产车间，员工在展示产品。该公司利用煤矸石、粉煤灰等工业废料，经过自动配料、热混、挤出、冷却定型等工序，生产出碳基新型家具板，实现变废为宝。
5月6日，高新区中科潞安紫外光电科技有限公司生产车间内，技术人员正在查看产品。该公司生产的深紫外LED“晋芯守护”系列产品广泛应用于机场、高铁站、学校等疫情防控重点公共场所，为长治市科技防疫注入“硬核力量”。
5月5日，长治高新区立讯精密信息电子产业园生产车间，工人在赶制订单产品。该园区主要产品为消费性电子、智能小家电、汽车电子线束等，在市场上深受消费者青睐。
山西新闻网长治频道讯 近年来，在推行精益思想指导下的“算账”文化中，余吾煤业坚持效益导向，树立科学用电的经营意识，通过对电费使用情况进行“算账”分析，发现电费成本有很大的压缩空间，并立项实施电费精益化管理项目，精益管理又添新活力，促进了企业用电成本的科学合理。 综合施策开源节流 俗话说，“账怕细算，事怕细做”。
创新是引领天脊集团高质量发展的第一动力，保护知识产权就是保护创新。 作为传统煤化工优势企业的天脊集团，从百年党史中汲取智慧和力量，把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，紧紧围绕“全方位高质量发展”这一中心，持续推动科技创新步伐，着力提高科技创新能力，全力推进科技创新实践，在科技创新链条上进一步补链、强链，以科技创新的主动赢得天脊全方位高质量发展的主动，依靠科技创新塑造天脊全方位高质量发展新优势。
从中国长治到南美巴西 120台套成功汽车散件“驶”出国门 春风和煦，彩旗飘扬。4月25日上午，成功汽车巴西组装项目批量发车仪式在成功汽车长治车厂广场前举办。
山西新闻网长治频道讯 “请您带好口罩，主动出示‘三码’，配合我们检查……”这是山西潞安化工集团慈林山煤业公司矿区大门，以党员为先锋对入矿车辆查验“三码”的日常用语和规定动作。 面对当前严峻复杂的疫情防控形势，慈林山煤业公司党委第一时间召开疫情防控专题研讨会，立即启动“两个作用”工作方案，旨在通过党员“亮身份、做表率、树形象、筑堡垒”，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，同心筑牢疫情防控第一防线，协力打赢这场防疫阻击战。
奋斗展芳华，砥砺新征程。踔厉奋发、一起向未来的天脊人，自加压力，拼搏进取，坚定“蹚新路”，实现“新发展”。
4月19日，中科潞安紫外光电科技有限公司生产车间内，技术人员正在检测产品。该公司生产的深紫外线LED“晋芯守护”系列产品广泛应用于机场、高铁站、学校等疫情防控重点公共场所，为我市科技防疫注入“硬核力量”。
山西新闻网长治频道讯 为进一步助推企业迈过“生存线”，达到“发展线”，实现高质量发展，近日，潞安化工集团慈林山煤业公司通过树立“三个导向”，进一步降低成本费用，着力打造成本最优走廊，力争提升经营管理水平。 以目标为导向，全力压降生产成本。
山西新闻网长治频道讯 面对生产经营的严峻形势和迈过“生存线”，达到“发展线”的巨大压力，今年以来，潞安化工集团慈林山煤业公司认真贯彻落实集团“双18字”工作要求，不断在安全生产上下狠心，在精益管理上下功夫，发动全员积极投身“算账文化”、对标挖潜及全面预算管理工作，进一步改进工作作风，主动担当作为，着力提高工作效率和履职能力，力争圆满完成全年各项目标任务。 谋突破——加强统筹协调 为推动企业在新常态下实现新突破、实现新发展，该公司以开展“算账文化”为契机，成立“算账文化”领导小组，明确工作内容、各项措施分工，加强统筹协调，狠抓落实考核，并提出“五个主抓”：主抓对标挖潜和全面预算管理工作；主抓安全生产、节能降耗“双控”工作；主抓常态化疫情防控工作；主抓人才队伍建设工作；主抓创新驱动及创新创效工作。
山西新闻网长治频道讯 今年以来，潞安化工余吾煤业公司按照省委“全方位推动高质量发展”目标要求，积极落实集团“三会”精神，根植“价值成就你我”的核心理念，深化精益思想指导下的“算账”文化，以“八大新作为”统筹推进余吾煤业全方位高质量发展，为全面建设高质量发展的一流能化企业集团而努力奋斗。 加强党的全面领导，彰显党建工作新作为 该公司以党的政治建设为统领，深入开展党史学习教育，积极构建“讲政治、守底线、强融合、蹚新路”党建工作新模式，同时充分发挥纪检监督服务保障作用，两个责任协同贯通，在融入企业中心任务和服务改革大局中得到彰显，全面从严治党不断向纵深发展，实现了党的领导与企业治理深度融合，为推动示范型煤炭领军企业提供坚强政治保证。
创优营商环境 推进高质量转型发展 春回大地，万物复苏。山西长治“中科潞安”紫外光电科技有限公司的生产车间里一派热闹的忙碌景象。
4月10日，位于长治高新区的奥泰医疗系统有限责任公司车间，技术人员在检验产品。多年来，该公司加强自主创新，不断提升核心竞争力，其研发的大孔径超导磁体及磁共振成像整机系统拥有完整自主知识产权，打破国外企业的技术垄断，填补了国内空白。
山西新闻网长治频道讯 开局即决战、起步就冲刺。一季度的开局起步，关乎全年，关乎信心和预期。
春暖花开，大地复苏，到处是生机勃勃的美景；位于长治市潞城区的莱茵衣藻生产基地内，同样到处是欣欣向荣的景象。身穿白色工作服的员工正在机器前紧张忙碌着，巨大的机械臂正在搬运着一件件打包好的莱茵衣藻产品。
山西新闻网长治频道讯 近期，潞安化工余吾煤业公司坚持以问题为导向、以“算账”文化为路径、以价值创造为目标，在既定装备条件下，从技术攻关、头雁引领等方面齐心协力，在S5101综采工作面成功应用深孔爆破技术，安全高效快速通过DX6陷落柱，取得了显著的安全效益、经济效益。 源起 工作面过构造，是制约矿井采掘效率提升的一个难啃的“硬骨头”。
山西新闻网长治频道讯 2021年6月份顾客崔先生在居然之家长治店某地板品牌购买木地板，约定送货时间为2021年11月1日前，到达约定时间后崔先生迟迟未收到货，于是来到商场了解情况，但是却发现这个品牌已经消失不见，崔先生立马与负责人取得了联系，负责人表示因经营不善已撤店，又因疫情限产，预计产品年后可以到货，崔先生考虑到家中不急着入住便不再深究此事。今年3月，崔先生来到居然之家办公室求助，表示至今仍未收到货物，并且地板品牌的联系人也无法取得联系。
3月22日，山西中科潞安紫外光电科技有限公司将包括1台包裹消毒机、30台空气消毒机、100只勺筷消毒盒、100只手持消毒器在内的价值70余万元的深紫外LED科技抗疫物资，从山西长治紧急驰援吉林省。 本次捐赠是中科潞安通过吉林省红十字会直接定向捐赠给东北师范大学和长春理工大学，为吉林省高校科学防疫、降低新冠疫情在高校传播风险，为打赢吉林省抗疫阻击战贡献绵薄之力。
