山西新聞網長治頻道訊 進入二季度，潞安焦化公司堅持安全首要意識不動搖，加強職工思想認識、強化制度執行落地、全面做好考核監督，切實把安全生產放在心上、抓在手中、落實到行動上，確保安全生產。
該公司以加強職工思想教育為重點，通過班前會、職工學習會等多種形式，組織基層干部職工認真學習“五懂五會五能”要點知識，承諾當班遵守工藝紀律和安全措施，提高安全的責任意識，引導職工遵章守紀、按章操作。
同時，該公司全面壓實安全管理責任，嚴格落實安全獎懲和責任追究制度，做到壓力層層傳遞、責任層層落實﹔針對交接班時段，職工思想比較活躍、精力容易分散、安全意識淡薄這一實際，嚴格採取工種對工種、崗位對崗位方式進行現場交接班，杜絕交接班“走馬觀花”走形式，有效確保安全生產。
在此基礎上，該公司堅持以“嚴抓、嚴管、嚴處”為安全工作手段，嚴格領導干部24小時值班帶班制度、“三走到、三必到”，重點查管理人員跟班上崗情況、查職工按章作業情況，查薄弱環節管理情況，對重點安全區域、零星崗點、零星工程定專人嚴防死守，並嚴格規范隱患排查建檔、督辦、整改、驗收、銷號管理，夯實安全基礎。（霍衛星）
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