山西新闻网长治频道讯 今年以来，潞安焦化公司坚持问题导向和底线思维，着力在“控风险、除隐患、防事故”上发力，强化安全法制意识、强化风险防控、强化安全培训，消除事故隐患，筑牢安全防线。

强化安全法制意识，完善系统安全体系。该公司将“安全生产月”活动作为推动安全生产的重要举措，利用安全工作例会、分厂调度会、班组会组织干部职工学习安全法规和标准，进一步增强广大干部职工学法、懂法、用法的意识，以第三轮国务院安委办专家组指导服务工作为契机，在体系建设、安全管理、制度执行等方面，从思想意识上、组织观念上、落实执行上进行深刻反思，深挖短板和不足，分析总结问题的根源，系统性的制定整改措施，不断优化安全管理体系。

强化风险防控，提升事故预防能力。该公司围绕“消除事故隐患，筑牢安全防线”这一主题，突出问题导向、目标导向，把排查人员、设备、环境和管理上的不安全因素放在风险防控的首要位置，深入推行安全风险分级管控和事故隐患排查治理双重预防机制建设，强化应急体系和应急能力建设，从源头上控制和降低事故发生概率。

强化安全培训，提升全员安全素质。该公司牢树“培训不到位就是重大事故隐患”的理念，用多种方式、从多个角度深化“讲规程、学技术”培训长效机制，深入岗位开展形式多样的安全培训和安全活动，规范安全行为，夯实安全基础，不断加大安全警示教育力度，开展全员“安全警示教育”活动，通过案例剖析、现身说法等多种形式，有效提升警示教育的直观性和实效性，从职工思想根源上筑牢安全生产防线。（霍卫星）